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How to succeed your corporate decarbonisation explained in 5 min

Définissez vos trois champs d'application, l'année de référence, l'objectif de réduction et la comptabilisation du carbone. Établissez une feuille de route, des mesures et arrondissez votre budget.

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Cette page, initialement publiée en anglais, vous est proposée en français avec l’aide de traducteurs automatiques. Un retour ? Contactez-nous

How to succeed your corporate decarbonisation explained in 5 min

Définissez vos trois champs d'application, l'année de référence, l'objectif de réduction et la comptabilisation du carbone. Établissez une feuille de route, des mesures et arrondissez votre budget.

Date de Publication 30 juin 2025
Audience cible Business

To decarbonise your business, begin with implementing its greenhouse gas (GHG) accounting system and measure Scope 1, 2 and 3 emissions (1). Quantifying enables you to become aware of your business’ impact on climate, of where you should reduce of how much, and will allow you to monitor your GHG decrease over time (2). In short, better decision-making (3). To exemplify, the Greenhouse Gas Protocol provides the most used GHG accounting standards (4). Second, choose a baseline year (your GHG emissions starting point) and set a reduction target (your quantified and timed GHG destination) based on your remaining GHG budget (aligned with the global warming limit of 1.5 ºC above pre-industrial levels (5)). Then, delineate corresponding reduction milestones for the short and long terms, as well as absolute and relative emissions KPIs (1). Among others, the Science Based Targets initiative provides guidance on such targets to achieve net-zero emissions by 2050 (6). But to realise your reduction goals, you will need to couple your numerical roadmap with concrete measures (1). Let’s say energy and technological changes for example (1). At this point, various approaches can help you define these measures according to your priorities. For instance if you focus on the financial benefits for your company, you can evaluate the GHG saving potential of each measure in relation to its required investment, payback period, return, opportunity costs (e.g., the turnover you could loose from important customers due to a too high corporate carbon footprint), etc. (1). A standardised evaluation – such as the EN 17463 norm on the Valuation of Energy Related Investments (VALERI) – will help you in this approach by supplying comparable results (1) (7). In such a case, starting with the easiest measures offering an immediate effect on the company’s profitability can increase motivation as well as budget for the more difficult ones, cutting greater amounts of GHG emissions (1). If your priority is to couple your carbon footprint reduction with broader environmental and social benefits, an approach such as the Comprehensive Accounting in Respect of Ecology (C.A.R.E.) may better answer your expectations (8). It’s simple: now you learned how to succeed your corporate decarbonisation, explore the miscellaneous approaches that exist and determine which one suits the best your needs! When implementing their decarbonisation, all businesses will discover themselves from a perspective they never experienced before. This offers them massive opportunities. Indeed, decarbonisation presents companies a myriad of possibilities, from efficiency gains to reinventing themselves completely. Progress, innovation and abundance are just at your fingertips.

Contexte

Almost 10 years ago, during the 21st Conference of Parties (COP21), an instrumental international climate initiative was struck, i.e., the Paris Agreement. Applying in all signing countries (194 plus the European Union (EU) (9)), the latter aims at restraining global warming to 1.5 to 2°C compared to pre-industrial levels (10). In the EU for instance, GHG emissions from industry accounted for 20.3% of the total amount emitted there in 2022 (11). Yet, depending on the line of business, diminishing successfully a corporate carbon footprint can be more or less difficult. Particularly when not knowing how to proceed. This dampens behavioural change of corporations. However, implementing a conscious corporate strategy towards this goal solves that problem. Indeed, self-regulation through committing to emission reduction targets and elaborating a corresponding plan was ranked as one of the most frequently applied and effective measures to reduce GHG emissions in companies (12), enabling to decarbonise faster (13). Ready to put these new learnings into practice?

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Les informations présentées ci-dessus le sont uniquement à titre informatif. La Fondation Solar Impulse ne prétend pas détenir la réponse définitive, mais vise à présenter des faits intriguants jugés importants à prendre en considération dans nos choix quotidiens et nos discussions liées à l’action climatique. Elle n’a pas l’intention de fonctionner comme une entité moralisatrice mais cherche plutôt à mettre en évidence des normes sociétales qui ne sont pas toujours logiques, tout en offrant de meilleures alternatives, plus respectueuses de l’environnement, destinées à améliorer le bien-être général des individus et de la société en général.